Calculadora de horas extras Colombia 2026
Ingresa la hora de entrada y salida para saber exactamente qué extras generó el turno, o calcula manualmente por tipo de hora. Actualizado con la Ley 2466 de 2025.
Desglose del turno
Turno base
—
Ya incluido en salario
Adicional
—
Recargos y extras
Total del turno
Base + adicional
—
Resultado
Total a pagar
—
Cambios de la Ley 2466 de 2025
La reforma laboral de 2025 introdujo dos cambios clave que aumentan el valor de las horas trabajadas en horario extendido:
- Jornada nocturna desde las 7:00 p.m. — antes comenzaba a las 10:00 p.m. Esto significa que trabajar entre las 7 p.m. y las 10 p.m. ahora genera recargo nocturno del 35%.
- Recargo dominical escalonado: 80% en 2025, 90% desde julio 2026, 100% desde julio 2027.
¿Cómo se calcula el valor de cada hora?
Primero se obtiene la hora ordinaria: Salario mensual ÷ 240 horas (30 días × 8 horas).
Luego se aplica el recargo correspondiente sobre esa hora ordinaria. Los recargos se suman cuando coinciden — por ejemplo, una hora extra nocturna en domingo es: hora ordinaria × (1 + 75% extra + 80% dominical) = hora ordinaria × 2.55.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas horas extras se pueden trabajar?
Máximo 2 horas diarias y 12 horas semanales, según el CST. El empleador debe llevar un registro diario.
¿Desde qué hora empieza la jornada nocturna en 2026?
Desde las 7:00 p.m. hasta las 6:00 a.m., gracias a la Ley 2466 de 2025 (antes era de 9:00 p.m. a 6:00 a.m.).
¿El recargo dominical aplica también en festivos?
Sí, el recargo dominical y festivo es el mismo porcentaje para ambos casos.
Los resultados son orientativos y no reemplazan la asesoría de un profesional en nómina o derecho laboral.